rekrutacja pracowników

…przykłady ciekawych mamobiznesów z Polski z zagranicy.
noelle
Posty: 8
Rejestracja: 14 cze 2018 12:46

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: noelle » 14 cze 2018 13:17

Tylko teraz jest tak, że rekrutację dzieli się na etapy i pierwszy przeprowadza firma od rekrutacji, a kolejne już przyszli przełożeni, szefowie itd. To już stało się normą i ja nie widzę w tym nic złego. Po pierwsze, oszczędność czasu, który można przeznaczyć na pilniejsze obowiązki (piszę teraz z perspektywy stanowiska kierowniczego). Po drugie, nie trzeba tracić nerwów na kandydatów, którzy ewidentnie nic nie umieją, i psuć sobie zdrowie. Po trzecie, mamy wkład w wybór pracownika, a więc będziemy wiedzieć, kogo przyjmiemy. Myślę, że to o wiele lepsze rozwiązanie niż samodzielne szukanie pracownika od A do Z albo powierzanie tego zadania tylko agencji od rekrutacji.

grzegorz657a
Posty: 3
Rejestracja: 30 lip 2018 11:09

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: grzegorz657a » 30 lip 2018 11:14

Teraz dobrych pracowników bardzo trudno się rekrutuję.

Mouse
Posty: 50
Rejestracja: 03 lis 2017 20:14

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: Mouse » 10 sie 2018 21:22

Co racja to racja. U nas po fali zwolnien glownie na stanowiskach produkcyjnych, szef zdecydowal sie na obsluge agencji hr WorkRoom i dzieki bogu! W ostatnim czasie byl juz dramat - czasami czesc linii nie ruszala, bo ludzie zwyczajnie nie przychodzili do pracy... Agencja zatrudnila nam w tej chwili juz 12 nowych ludzi, ktorzy sa i odpowiedzialni i doswiadczeni w tym co robia

Werka2
Posty: 36
Rejestracja: 20 gru 2017 08:23

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: Werka2 » 17 wrz 2018 14:27

Moim zdaniem rekrutację najlepiej samemu przeprowadzić, w końcu to nie firma z zewnątrz, a Ty będziesz później współpracować z nowo zatrudnionymi osobami. Żeby usprawnić ten proces polecam skorzystać z pomocy agencji e-marketingowej, która pomoże Ci wypromować Ciebie jako pracodawcę. To pozytywnie wpływa na późniejsze rekrutacje. Swoją drogą Employer Branding staje się coraz bardziej popularny.

roputek
Posty: 186
Rejestracja: 17 lip 2018 19:59

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: roputek » 22 wrz 2018 12:43

Ja osobiście stawiam dzisiaj na współprace ze specjalistami - to znacznie lepsze niż zatrudnianie praacowników. Można dodać ogłoszenie np. na ogloszenia.taelo i specjaliści sami sie zgłaszają, to wygodne i szybkie rozwiązanie ;)

bolo166
Posty: 226
Rejestracja: 25 paź 2016 20:55

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: bolo166 » 11 paź 2018 20:36

Obecnie rynek pracy bardzo się zmienił i aby pozyskać tych najlepszych trzeba naprawde sie postarać. Mega kreatywnościa wykazała się firma Walter Herz. Ich lookbook naprawdę zaskakuje i zachęca do współpracy. Rewelacyjny pomysł na promowanie firmy.

Anna888
Posty: 18
Rejestracja: 16 paź 2018 23:37

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: Anna888 » 16 paź 2018 23:49

sylwia4012 pisze:
01 lip 2014 18:29
Zastanawiam się jak znajdujecie czas na przeglądanie cv...
Hej, ja ostatnio znalazłam firmę Sid group, która oferuje rozwiązania sap hcm, które m.in. usprawniają prowadzenie rekrutacji pracowników + gromadzenie danych.
Słyszałam wiele dobrych opinii na ten temat i sama zastanawiam się czy nie wdrożyć tego rozwiązania u siebie w firmie :)

Aga11
Posty: 30
Rejestracja: 21 wrz 2017 23:26

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: Aga11 » 30 paź 2018 22:29

A co myślicie o tej firmie absolvent.pl? Pracownicy oceniają ich naprawdę dobrze. Mają tam chyba fajną atmosferę w pracy i jeżeli te opinie się pokrywają z tym co jest naprawdę to musi być to dobra firma do pracy. Co wy uważacie?

bella91
Posty: 811
Rejestracja: 11 mar 2014 19:49

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: bella91 » 01 lis 2018 19:37

Od nowego roku dokumenty pracownicze trzeba bedzie przechowywać w formie elektronicznej. Dlatego warto zapoznać sie z oprogramowanirm enova365 oraz informacjami na temat nowych przepisów.

Makaron
Posty: 177
Rejestracja: 31 lip 2014 14:34

Re: rekrutacja pracowników

Post autor: Makaron » 14 lis 2018 21:44

Agencje pracy wspomagają biznes swoich klientów. Rekrutują pracowników i prowadzą ich selekcję. Indywidualnie dostosowują kandydatów do potrzeb klienta. No i nie oszukujmy się, nikt lepiej nie zna rynku pracy niż agencje zatrudnienia. Moja firma dzięki agencji zatrudniła 50 % pracowników. Dodatkowo bardzo chętnie podszkolą z zakresu zarządzania ludźmi.

ODPOWIEDZ

Wróć do „Jak to robią inni...”